2012年10月6日 星期六

【新聞】開學一個月 高雄市百所國中小找無代課師

開學一個月 高雄市百所國中小找無代課師

聯合新聞網 2012/10/04 【聯合報╱記者徐如宜/高雄報導】

「老師一直換,教育怎麼辦?」高雄市教師工會吶喊出代課教師問題的嚴重性。 記者徐如宜/攝影

已開學一個多月,高雄市還有超過百所國中小學校找不到代課老師,有學校甚至「七招」(公告)、「八招」,只須一般大學畢業即可,竟還是乏人問津。高雄市教師職業工會、教師會、各級學校家長協會、心家長協會與家長關懷教育協會,昨天連署反映「國中小代課老師招聘問題嚴重」。

教育部對代課老師招聘資格,第一次招考為合格教師;第二次招考是修畢教育學分;第三次及以上的招考,只需大學畢業。教師工會統計已辦到三、四招以上的國中小,已經超過一百所。

「老師一直換,教育怎麼辦?」教師們昨天喊出心中憂慮:「代課一、二招,學校老師先被拗;代課三、四招,孩子教育滿頭包;代課五、六招,教育品質真糟糕;代課七、八招,教育部還有什麼招?」

潮寮國中要招一名公民代課老師,昨天上網已「第八次」公告;美濃國中要找一名國文老師、一名表演藝術老師,代課一學期,也是到「七招」還沒結果。大社國中暑假以來,已經辦了第九次代課老師甄選,終於找到一名特教老師,但地理科仍無人應試。

高雄市教師職業工會理事長陳建志指出,100學年度高雄市國中、國小的代理代課教師,分別是918人及780人,因應教師減授課時數,工會曾事先推估,101學年度若不增聘正式教師,則全高雄市需要代理代課教師的人數,國中將高達1637人,國小2349人;若以授課節數分析,則國中將有34%,國小將有32%的課需要兼代課。

高雄市各級學校家長協會理事長吳文哲指出,代課老師也有專業又敬業的,但與正式教師畢竟有別。全國家長團體聯盟李繼強表示,偏鄉代課率高,對當地學生不公平。

各地流浪教師那麼多,學校為什麼招不到代課老師?高雄市教師會理事長于居正表示,代理老師以月薪計,一個月還有四萬元;代課老師以鐘點費計,國中代課一堂360元,國小代課一堂260元,就算兼滿一周20堂,國小代課老師也只有兩萬出頭。

教師及家長團體連署建議,因課稅配套所衍生的減授節數,中央不應只補助鐘點費,應補足正職人事費;政府應精算學生數變化趨勢,檢討合理的教師員額管控比例。

資料來源:http://mag.udn.com/mag/campus/storypage.jsp?f_ART_ID=416382

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開學1個月 學校找嘸代課教師

中時電子報 2012-10-04 中國時報 李義/高雄報導

開學一個多月,高雄市國中小學仍有一四六名代課教師缺額,有學校已招聘六次仍招不到老師。高雄市教師職業工會及家長團體呼籲市府減班不減師,提高非正式老師待遇、增聘正式老師;教育局則認為責任在於教育部,應補足減課後人事費用,才能解決問題。

高雄市教師會、高雄市教師職業工會、高雄市各級學校家長協會等社團召開記者會表示,高雄市代課老師問題嚴重,許多學校招不到代課教師,教育局卻麻木不仁,呼籲市府不要再甄選鐘點費的代課老師,應該甄選代理老師,維持教學品質。

工會理事長陳建志指出,國小代課老師時薪二六○元、國中三六○元,學校每周排廿節課,月薪二萬餘元,僅是代理老師的半薪,致使不少學校迄今仍招不到老師。

陳建志說,一百學年度代理、代課老師,國中九一八人、國小七八○人;他警告,若一○一學年度不增聘正式教師,全市代理、代課教師需求將飆升至國中一六三七人、國小二三四九人。若以授課節數分析,代理、代課老師上課比例,國中達三成四、國小達三成二。

高雄市心家長協會會長李繼強憂心指出,如果招不到代課老師的學校,施以濫竽充數作法,將嚴重影響教育品質。

教育局長鄭新輝說,要優先進用代理老師就請教育部補足減課後人事費,或請中央充實學校的行政人力,讓老師回歸教學體系。

資料來源:http://life.chinatimes.com/2009Cti/Channel/Life/life-article/0,5047,100316+112012100400263,00.html

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找嘸人 高市缺146位代課教師

蘋果日報 2012年10月04日 【周昭平╱高雄報導】

高雄市教師會大聲疾呼,要重視招聘不到代課老師的問題。林聰勝攝

國中小學的新學年度已開學超過一個月,但高雄市教師職業工會發現,超過百所學校還在找代課老師,總缺額達一百四十六人,多校歷經七次公告,還找不到人代課。教師工會與家長代表也質疑,代課老師授課節數、佔總授課節數比率高達三成以上,將嚴重影響授課品質。

教師職業工會今年二、四及六月,針對國中小代課老師招聘問題嚴重,多次召開公聽會提醒教育局,但目前仍發現各校普遍有找不到代課教師的問題,缺額超過百人,尤以美濃、旗山和旗津等區,有學校已三招、四招,甚至到了七招仍找不到人,只好找校內老師超鐘點代理,對學校排課及人力調度造成極大困擾。

大學畢即可應考

教師職業工會理事長陳建志表示,代課教師只要到三次招聘,資格就可放寬至大學畢業即可應考,但仍找不到人,恐與代課鐘點費偏低、聘期短不穩定有關,另國中代課老師比率已佔所有教師比率達百分之十三,授課節數高達三成,若無教育專業訓練與經驗,嚴重影響教育品質。

高雄市心家長協會理事李繼強說,「校園很多濫竽充數、填位置的代課老師,大學畢業教學品質如何,大家心知肚明!」高雄市教育局局長鄭新輝昨表示,教師減課是中央政策,但教育部只補助鐘點費,無法聘請正式教師,「只能呼籲中央正視問題」。

資料來源:http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20121004/34552083/

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高市國中小代課教師人力不足 缺額146名

國立教育廣播電台 2012-10-04 林祺宏

新學期開學已一個多月,但是高雄市國中小仍有一百多校面臨代課教師不足的問題,高雄市教師工會理事長陳建志表示,目前高市各校仍缺146位代課教師,其中以次偏鄉地區的學校情況最為嚴重。

陳建志表示,預估101學年度高雄市國中小代課老師授課比例將會高達三成,除了招聘不易外,也無法維持教學品質,高雄市政府教育局表示,這是目前全國各縣市學校普遍遭遇的問題,主要係因應教師課稅,執行減課措施所致,高雄市政府教育局正積極因應中,並將向教育部爭取補助聘任正式教師或代理教師之經費。

資料來源:http://www.ner.gov.tw/index.php?act=culnews&code=view&ids=141222

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低薪招聘難 高市缺146位代課師

大紀元時報 2012年10月04日 【記者李晴玳/高雄報導】

●「代課找無人」記者會中,高雄市各中小學校代表集體發聲,呼籲教育主管重視並解決代課招聘問題。(記者李晴玳/攝影)

親師團體聯合提出訴求 力促教育當局以教育為先 盡速解決代課教師招聘問題

高雄市國中小學代理、代課教師過多,師資更動頻繁,教育品質受質疑;更有甚者,開學至今1個月,仍有逾百所學校連代課老師也招不到,不僅學校排課、人力調度困擾多,學生受教品質亦難把關。對此,高雄市親師團體3日聯合提出訴求,力促教育當局盡速解決問題。

今(101)年元月教師授課節數新方案上路,釋出的減授課節數,依規定應增聘代理、代課教師負責執行。然而開學至今1個月,高雄市仍有逾百所國中小還在招代課老師,有的甚至辦了五招、六招,仍找不到代課老師,總缺額高達146人。高雄市教師職業工會3日偕同高市各級學校家長協會、心家長協會、關懷教育協會等團體,聯合呼籲教育主管:以教育本位為優先,盡速解決代課教師招聘問題。

高雄市教師職業工會理事長陳建志在記者會中指出,今年暑假,各校陸續辦理代課教師招考,首招條件設定具合格教師資格者;二招調降為修滿教育學分;三招則只需大學畢業學歷,至此幾無資格門檻可言,遑論其後的五招、六招。他說,代課教師專業素資的滑落,直接衝擊到學生的受教權益。

陳建志表示,由於代課教師待遇偏低、工作不穩定,合格師資應聘意願不高,招聘本就不容易;如今代課需求龐大,招聘工作勢必更加困難。此一問題,前兩年就已存在,雖曾多次籲請教育局正視兼代課問題,但始終未受重視。難道真要逼大家上街抗議!?

全國教師工會聯合總會副理事長吳忠泰亦南下聲援,他建議,未來幾年全國中小學將大量減班減師,節省下來的人事費用,政府宜搭配減授課鐘點費,以一年2,000名配額的速度增聘教師員額,讓教師在授課節數之外,可以充分備課,並作有效率的親師溝通。

心家長協會會長李繼強則強調,應讓教師回歸教育專業本位,會計出納等行政兼職工作,宜另聘專職人員從事。此外,為維護孩子良好的受教環境,他說,千萬不可為了補人員差額、補授課時數,而勉強招聘不具備教育理念的人。

針對代課老師招聘問題,高雄市政府教育局回應表示,這是全國各縣市學校普遍遭遇的問題,主要係因應教師課稅,執行減課措施所致,高雄市政府教育局正積極因應中,並將向教育部爭取補助聘任正式教師或代理教師之經費。

資料來源:http://www.epochtw.com/12/10/4/203099.htm

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高雄教師荒 家長促甄代理老師

中央社 1011003 (中央社記者王淑芬高雄3日電)

開學已月餘,高雄市國中小還有146名代課老師缺額,校方持續甄選,高雄市教師會和家長協會今天促甄選代理老師。

高雄市教育局長鄭新輝說,要優先進用代理老師就請教育部補足減課後人事費,或請中央充實學校的行政人力,讓老師回歸教學體系。

高雄市教師會、高雄市教師職業工會、高雄市各級學校家長協會等社團上午召開記者會,批評高雄市代課老師的問題嚴重、教育局麻木不仁,促市府不要再甄選鐘點費的代課老師,應該甄選代理老師,才能維持好的教學師資。

高雄市教師職業工會理事長陳建志指出,教育局的網站至今還公告甄選代理和代課老師,很多學校因招不到人,甄選公告在第5次以上。

他說,去年高雄市國中和國小代理、代課教師,約1700人,如果不增聘正式教師,恐怕年年會增加。

陳建志說,國小代課老師的鐘點時薪是新台幣260元、國中時薪是360元,如果學校排給每週20堂課,每個月領約兩萬餘元,只及代理老師薪水的一半。

高雄市心家長協會會長李繼強憂心招不到代課老師的學校濫竽充數,壞了教育品質。

與會社團代表訴求增聘正式教師數額、籲政府應以「減班不減師」為策略,藉少子化提高教師比例、要解決教師不足的問題優先進用代理老師並提高非正式教師的待遇。

資料來源:http://www.cna.com.tw/News/aIPL/201210030139.aspx

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